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瑞安“青蓝接力”传帮带 培养新生代企业家

2018年06月11日 09:36:15 来源:

“如何引导新生代企业家实现‘青蓝接力’,这不仅仅是企业发展中的难事,也是党委政府非常关心、关注的大事。”近日,瑞安市委常委、统战部长郑海洁在瑞安市工商联、市外侨办的陪同下,走访调研了位于瑞安市经济开发区内的浙江香海食品股份有限公司和浙江天瑞药业有限公司。

郑海洁部长一行先后参观了公司的产品展示区、党建展示厅、生产车间等,听取了企业负责人的介绍,并了解了企业规模、产业结构、营销渠道、生产质量、商标品牌建设等情况。尤其对公司的党建工作,郑海洁部长给予了高度肯定,她表示,通过红色引领,让党员成为主力,让团队充满活力,让党建汇聚智力,让标杆释放热力,不断激发党组织的红色动力,助推企业创新发展。

在随后的座谈中,郑海洁部长指出,党委政府对老百姓的获得感、幸福感和满意感越来越重视,老百姓对生活品质的期待和食品药品的要求也越来越高,对食品药品安全问题只会抓紧不会放松,对生产企业只会关注更多、盯得更紧。她强调,政企目标是一致的,全市上下都要努力为企业打造更好的营商环境,而企业则应该更加珍惜荣誉和成就,强化食品药品安全生产意识,保障食品药品安全质量。

郑海洁部长还鼓励企业要追求卓越创新,致力于自我培育,加强技术研发,继续做强做优。她表示,瑞安民营经济发展正处在新老“接力”“接棒”的交班期,希望工商联能够引好路、搭好桥、造好势,坚持团结、引导、教育的方针,加大年轻一代的培养力度,让有信念、有梦想、有本领、有贡献的新生代企业家脱颖而出;希望企业能发挥老一辈“传帮带”精神,继续抓好新生代队伍培育、关注新生代成长,培养好人才并留住人才。

据悉,一批新生代企业家快速成长,走上重要岗位。在瑞安市工商联第十一届执委会成员中,有61位年轻一代的非公经济人士担任副主席、常委、执委等职务,占总人数的36.3%。(瑞安市委统战部)

[编辑: 统战部]
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